职工劳动合同

时间:2023-05-23 21:17:23
职工劳动合同

职工劳动合同

在人们愈发重视契约的社会中,合同对我们的帮助越来越大,签订合同也是避免争端的最好方式之一。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编整理的职工劳动合同,希望对大家有所帮助。

职工劳动合同1

甲方:________

地址:________

乙方:________

身份证号码:________

住址:________

联系电话:________

第一条:劳动合同期限

固定期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。其中,试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

第二条工作内容和工作地点

1、甲方安排乙方的工作地点为:____________________________________

2、乙方工作内容是:____________________________________

甲方要为乙方提供必要的生产条件。

3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的 。

第三条工作时间和休息休假

1、 ……此处隐藏10272个字……>

第15条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第16条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第17条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

8、劳动合同的解除、终止和经济补偿

第18条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及上海市有关规定执行。

第19条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在105日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

第20条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

9、当事人约定的其他内容

第21条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

10、劳动争议处理及其它

第22条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人1方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第23条 本合同的附件如下

第24条 本合同未尽事宜或与今后国家、上海市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第25条 本合同1式两份,甲乙双方各执1份。

甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人(主要负责人)或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期: 年 月 日

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